D-10 求职

可考虑的情况包括在韩国大学或专科院校已经毕业或即将毕业的留学生，以及结束专业工作后寻找新岗位的外国人。一般求职（D-10-1）与技术创业准备等类别的活动目的和适用条件不同，需要分别确认。

毕业并不代表资格变更会自动获批。需核查学历及取得时间、目前资格和居留记录、韩语能力、拟就业领域以及积分制或豁免条件。在境外申请签证与在韩国境内变更居留资格的条件、材料也有所不同。

根据韩国法务部自2025年10月29日起实施的改革，符合适用条件的韩国高校毕业留学生，求职期限可每次获批1年，累计最长3年。实习总期限限制已取消，在同一家企业实习最长可达1年。这不意味着所有D-10申请人都能获批3年居留或任意就业；须确认本人是否适用以及实际获批期限。

咨询时建议准备护照、外国人登录证（已在韩国登记者）、居留到期日、毕业或学历证明、成绩相关材料及求职计划。视申请途径和个人情况，可能还需申请表、居住证明、韩语能力、工作经历或资金证明，部分材料可能获豁免。最终清单及翻译、认证要求在核查适用条件后确定。

求职计划应具体写明目标岗位、拟申请企业和活动安排。延期时还需核查以往申请、面试、实习记录以及后续计划。

确认当前资格和到期日 → 核查可申请类别及条件 → 整理求职计划和证明 → 确认主管机关及提交方式 → 申请并回应补充材料要求 → 确认结果及后续居留、就业安排。如即将到期，请在咨询时优先说明。

核查日期：2026年9月30日。本页为一般制度说明。个人申请资格和获批期限取决于申请时的官方标准及审查。

• 法务部2025年10月27日新闻稿——2025年10月29日起实施求职制度改革
• 法务部——韩国高校毕业留学生D-10制度改革
• 国立国际教育院Study in Korea——求职资格及申请材料 （关于居留和实习期限，请优先参考上述法务部后续改革资料。）